Employé / Employée de gestion immobilière

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  • Syndic de copropriété
  • Saint-Jean-de-Maurienne, Savoie
  • il y a 0 semaine
  • Mensuel de 1900.0 Euros sur 12 mois - Commissions - Téléphone mobile
  • CDI

Présentation de l'entreprise

  • 3 à 5 salariés
  • Le poste

    À propos de nous
    L'agence ARDESIA est une agence immobilière indépendante intervenant sur les métiers de la transaction, de la location et du syndic de copropriété. Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un(e) collaborateur(trice) polyvalent(e) pour renforcer notre équipe.
    Vos missions
    Accueil physique et téléphonique des clients
    Suivi des dossiers en transaction (vente)
    Gestion des locations (visites, constitution des dossiers, suivi locatif)
    Assistance en gestion de copropriété (syndic)
    Rédaction de courriers, gestion administrative et commerciale
    Participation au développement commercial de l'agence
    Profil recherché
    Formation en immobilier ou expérience dans un poste similaire appréciée
    Polyvalence, rigueur et sens de l'organisation
    Excellent relationnel et sens du service client
    Maîtrise des outils informatiques
    Permis B souhaité
    Conditions
    Contrat : CDI
    Rémunération : selon profil et expérience
    Poste évolutif au sein d'une structure à taille humaine
    Pourquoi nous rejoindre ?
    Poste varié et formateur
    Ambiance de travail conviviale
    Implication directe dans le développement de l'agence

    Détails de l'offre

    • Libellé de l'appellation : Employé / Employée de gestion immobilière
    • Type de contrat : CDI
    • Nature du contrat : Contrat travail

    • Savoirs et savoir-faire :
      Actualiser l'affichage, les informations mises à la disposition d'un public
      - Analyser une demande de location
      - Etablir un bail immobilier
      - Gérer des réclamations et litiges

    • Savoir-être professionnels :
      Avoir l'esprit d'équipe : (Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.)
      - Etre ouvert aux changements : (Capacité à s'adapter à des situations variées, à réagir à l'imprévu, gérer l'incertitude pour s'ajuster à des organisations, des collectifs de travail, des habitudes, des valeurs propres à l'entreprise.)
      - Faire preuve de rigueur et de précision : (Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.)
    • Permis : B
      - Véhicule léger
    • Secteur d'activité : Agences immobilières

    • Durée hebdomadaire de travail :
      35H/semaine Travail en journée

    Profil souhaité

    Employé qualifié