Présentation de l'entreprise

Le poste

Les missions du poste
Nous recherchons un profil d'Ingénieur Études CVC Batiment pour intégrer une équipe dynamique et motivée. Ce poste vous offrira l'opportunité de relever des défis de haute responsabilité tout en évoluant dans un environnement familial et convivial, idéal pour le développement et l'enrichissement de vos compétences.
Vos principales responsabilités seront :

Réaliser les études techniques (dimensionnement, choix de matériel, calculs thermiques, bilans de puissance, etc.)
Élaborer les dossiers techniques : plans, schémas, notes de calcul, CCTP
Participer à la rédaction des appels d'offres
Suivre l'évolution des projets en phase d'exécution en lien avec les équipes de travaux
Échanger avec les architectes, maîtres d'ouvrage, bureaux de contrôle, etc.
Veiller au respect des normes en vigueur (RT, RE2020, etc.)
Le profil recherché
Profil recherché

Formation Bac+5 type ingénieur (INSA, ENSAM, ESTP, HEI, etc.) ou équivalent universitaire avec une spécialisation en génie climatique / énergétique
Expérience d'au moins 2 ans en bureau d'études ou entreprise dans un poste similaire
Maîtrise des logiciels de calculs thermiques et de dimensionnement (Autocad, Revit, Pléiades, Climawin, etc.)
Connaissance des réglementations thermiques et environnementales (RT2012, RE2020)
Rigueur, autonomie, esprit d'analyse et goût du travail en équipe
Si vous souhaitez apporter vos compétences techniques, vos savoir-faire, votre curiosité et votre ouverture d'esprit pour intégrer une équipe dynamique, innovante dans une ambiance très conviviale, nous vous attendons !
Notre ambition, c'est de partager avec vous une aventure humaine, c'est vous accompagner dans votre carrière.

Détails de l'offre

• Libellé de l'appellation : Ingénieur / Ingénieure d'étude CVC
• Type de contrat : CDI
• Nature du contrat : Contrat travail
• 
  Savoirs et savoir-faire : Analyser les données d'une étude, d'un projet
  - Concevoir et gérer un projet
  - Déterminer des modifications d'installation (retraits, rajouts, remplacements) et établir ou modifier des plans (cotation, positionnement d'éléments, ...)
• 
  Savoir-être professionnels : Avoir l'esprit d'équipe : (Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.)
  - Faire preuve de leadership : (Capacité à mobiliser une équipe/des interlocuteurs et à les entraîner dans la poursuite d'un objectif partagé.)
  - Faire preuve de rigueur et de précision : (Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.)
• Secteur d'activité : Activités des agences de travail temporaire
• 
  Durée hebdomadaire de travail : 35H/semaine Travail en journée

Profil souhaité